Seminare

GdS-Jugend Mitglieder profitieren zur Fort- und Weiterbildung von unserem vielfältigen Angebot an GdS eigenen Bildungsseminaren, unseren Schulungen speziell für Jugend- und Auszubildendenvertretungen (JAV) sowie Personalräten und zahlreichen weiteren Seminaren in Zusammenarbeit mit der dbb Akademie. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur fachliches Wissen und praktische Fähigkeiten, sondern auch die Möglichkeit, sich zu vernetzen und Erfahrungen mit anderen engagierten Teilnehmerinnen und Teilnehmern auszutauschen.

Unser Seminarangebot wird kontinuierlich erweitert und an aktuelle Herausforderungen sowie Entwicklungen angepasst, um sicherzustellen, dass es den Bedürfnissen unserer Mitglieder gerecht wird. Ob Themen rund um Arbeitsrecht, Kommunikation, Konfliktmanagement oder persönliche Weiterentwicklung – bei uns findest Du das passende Seminar, um Dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.

 

Berichte der letzten Seminare:

14. Juli 2014

Mobbing am Arbeitsplatz

Was ist eigentlich mit „Mobbing“ gemeint? Im Zusammenhang mit der Thematik „Mobbing“ werden gerade Personalräte gezielt angefragt und konfrontiert. Durch unser Seminarangebot erfahren Sie alles über typische Ursachen und Verläufe von Mobbing und lernen, wie Sie als Personalrat am besten eingreifen können.
11. Juli 2014

Schulung für Personalräte der GKV

Beteiligungsrechte des Personalrats z.B. bei der Arbeitssicherheit, dem Arbeits- und Gesundheitsschutz, Unfallverhütung, Controlling gehören zum Kerngeschäft der Personalvertretung. In unserem Seminar bereiten wir Personalräte darauf vor, wie sie ihre Beteiligungsrechte wahrnehmen und betriebliche Prozesse beschäftigtenorientiert und konstruktiv mitgestalten und initiieren können.
9. Juli 2014

Grundschulung für Personalräte (BPersVG)

Umfangreiche Informationen über Grundlagen, Leitlinien und die aktuelle Rechtsprechung im Personalvertretungsrecht sind für Personalvertreter unverzichtbar! Um die Interessen der Beschäftigten wirksam vertreten zu können, muss sich der Personalrat über seine Ziele im Klaren sein und seine Möglichkeiten kennen und nutzen.